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判断题 · 1 分
( )劳动合同有书面劳动合同、口头劳动合同、协议劳动合同三类。
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育婴师职业道德
育婴员职业守则
育婴员职业介绍
育婴师的工作职责
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1
()职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有随意性的特点。
2
()我国第一个把0-3岁育婴职业标准化、规范化管理的依据是《育婴师国家职业标准》。
3
()企业文化对企业具有整合的功能。
4
()高级育婴师在开展工作时,要把自身作为培训的主体。
5
()不是未成年人享有的权利内容。
6
培训可划分为()三类,其根据是不同培训对象的时间需求。
7
职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有()的特点。
8
()的履行应遵循亲自履行的原则。
9
()是常见的培训模式。
在下准备停运了
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