导航菜单
百题资料
公共营养师
护士资格
育婴师
健康管理师
资料文档
百题资料APP
百题数学
健康管理师练习题
健康管理师
>>
理论知识
>>
健康管理相关法律、法规知识
热门搜索:
高血压
灌肠
癫痫
白血病
破伤风
百题资料
健康管理师
练习题
多选题 · 1 分
劳动合同可以分为以下哪几类
A、无固定期限劳动合同
B、固定期限劳动合同
C、试用期劳动合同
D、培训期劳动合同
E、以完成一定工作任务为期限的劳动合同
A
B
C
D
E
题目解悉
答案解悉:
参考答案:
题目属性:
多选题
题目分数:1分
浏览量:497
正确数:0
错误数:0
后一道题
前一道题
相关知识点
理论知识
健康管理相关法律、法规知识
相关题目
1
二级智力残疾者的适应行为表现有()
2
缺乏下列哪种维生素可以引起脚气病()
3
人体所需的营养物质包括()
4
糖化血红蛋白在糖尿病及其高危人群的诊断中具有如下哪些优势()
5
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自()订立书面劳动合同。
6
以下选项不属于新资源食品的有
7
医师经注册后,可以在医疗、预防、保健机构中按照注册的()执业,从事相应的医疗、预防、保健业务。
8
中医药法明确国家制定中药材()的技术规范、标准,加强对中药材生产流通全过程的质量监督管理,保障中药材质量安全。
9
经国家执业医师资格考试,取得执业医师资格的,可以申请注册,受理机构是
在下准备停运了
Copyright © 2019
百题资料 https://www.100tim.com/
All Rights Reserved.
湘ICP备18002002号-1
psccja@foxmail.com
湘公网安备 43122502000117号