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护士资格
练习题
单选题 · 1 分
护患关系发展到工作期的主要任务是
A、与患者建立相互信任的关系
B、为患者日后的健康保健制定计划
C、采取措施解决患者健康问题
D、对整个护患关系进行评价
E、了解患者对其健康状况和护患关系的满意程度
A
B
C
D
E
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题目属性:
单选题
A1/A2型题
题目分数:1分
浏览量:7011
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护理工作中的人际关系
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1
小刘是刚本科毕业的护士,小张是中专毕业的护士,小张已经在临床工作了4年,护理操作技术特别熟练,但是理论知识欠缺。小刘学历比较高,但是临床经验欠缺。两人经常在一起讨论工作问题,互相学习。后来两人成为了好朋友。该案例体现了人际吸引规律的哪种类型
2
护士甲因为孩子患病最近经常请假,护士长认为其影响了工作而不满。护士甲则认为护士长对她不体谅、缺乏人情味,两人关系比较紧张。影响她们关系的主要原因是
3
护患关系的实质是
4
工作期护患关系中护士的主要任务是
5
人际关系的基本特点是
6
张护士是一位工龄30年的老护士,最近科室新近一位刚毕业医生。该医生由于临床经验欠缺,总是在护士执行完医嘱后增加遗漏的治疗项目,增加护士工作负担。张护士向护士长要求不想与该医生一起搭班。该案例中影响医护关系的主要因素是
7
下列关于护患关系的说法,正确的是
8
患者女性,81岁,退休干部。冠心病住院治疗,住院前3天与护士们关系融洽。第4天,年轻护士张某在为其进行静脉输液时,静脉穿刺3次均失败,更换李护士后方成功。患者非常不满,其女儿向护士长抱怨。从此,患者拒绝张护士为其护理。
9
患者,女,62岁。因肠梗阻人院治疗,责任护士来到其床边询问病史,此时她们的关系处于护患关系的
在下准备停运了
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